心理剖析。很多事情，她还想自己一个人再好好想一想。

相较起来，伊羡是她最好的选择，只是这样的日子可以过多久呢？既然选择回到J市，陆离找到她只是迟早的事情，有些事情终究是要面对的。

苏烟走到阳台，此时，窗外月朗星稀，树影斑驳，她望着远处虚无的某点，幽幽的想着心事。

她缓缓地摸出支香烟叼在嘴里，手里拿着打火机反复把玩着，终于没有点上。丢掉香烟，她的手不自觉的抚了抚自己平坦的腹部。

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自从季羽凡负伤后，叶嫣然除了主动担起了上下班开车的工作，还为他制定了专门的营养食谱，放弃了加班的习惯每天按时下班带他到医院换药后，就按照食谱准备晚餐，吃完饭两个人会一起看一部电影，有时甚至会聊上一会儿。然后各自回房洗漱休息。

工作上，她也悄悄进行了一些调整，减少了季羽凡的外勤，让他更多的留在公司处理行政事务，参与新项目设计。

现在季羽凡每天从早到晚都可以和叶嫣然混在一起，可以说是因祸得福，心里美得不要不要的。他甚至希望自己这点儿伤永远不要好。

新的助理很快到岗，是个美院刚刚毕业的小女生，依旧由唐菲带着。现在三个组的人员，全部按欧尚的要求配齐。很快人事部就下达了一项关于设计助理的项目评比活动。

评比成绩优异将会提升为初级设计师，同样不合格的会被淘汰。

收到人事部的通知，十七楼公共办公间直接炸了，公司已经有几年没搞过这样的活动，基本就是由直属上司负责象征性的做个年终考核，然后按年资历行加薪。

只要不是和上司的关系搞得太僵，工作不出现大的失误，都可以平稳过渡到下一年。

习惯了混日子的人，对人事部这一举措可谓厌恶之极，当然对于积极进取想升职的人，又无疑是个机会。所以，一时间十七楼议论纷纷，打什么主意的人都有。

季羽凡拿着几份需要叶嫣然签字的文件，来到她的办公室。

叶嫣然接过文件，一边翻看着一边道："快坐，今天后背还疼不疼，没又扯到伤口吧！"

昨天新来的助理拿柜顶的项目资料，但个子太矮一个不小心柜顶一整捆资料给捅了下来，季羽凡正好在旁边，下意识的伸手接住了资料盒。才没有砸到人，不过自己的伤口就撕裂了。

叶嫣然心疼，季羽凡却在暗暗高兴，这样他的幸福生活又可以延长了。

他趴在桌上，抬着亮晶晶的鹿眸望着叶嫣然道："项目评比的事情是不是你向公司建议的？"

叶嫣然没否认，"你好好准备准备，别掉以轻心。"

他萌萌的眨眨眼道："你这算不算偏心我？"

"评比是公平、公正、公开进行的，有能者居之，不存在偏心谁的问题。你要成绩不合格一样会被淘汰。"

叶嫣然答得很官方，但季羽凡心里还是甜丝丝的，他刚刚仔细看过评比的项目，主要考核项目是设计能力，每个助理会以抽签的形式抽取一个现有的项目独立进行设计，再由公司成立的评选小组进行打分，仅这一项的成绩就占整个评比分数的70%，剩下才是工作态度、职业素养、团队协调等项，至于年资根本就没在考虑范围里。

这还不是有意偏心他？他和唐菲以及其他几名资深助理相比，唯一的减分项就是在尚城的工作年资短，可这项就这么巧没在评分表里，如果说叶嫣然没在其中做工作。他才不信呢。

叶嫣然知道他在想什么，她确实做了一些努力，但也是基于他确实能力超群的基础上。

"你别轻敌，这次参与的评比的不仅设计一部，其他两个设计部的助理，他们其中有几个人，能力也都不错，还有康晋新进的那个助理，来尚城前就有几年的工作经历，面试时我也了解过。设计水平不错的。"

"我知道，放心，不会给你丢人的。"

叶嫣然将签好字的文件递给他，"会议室准备一下，一会儿《雅居》的记者过来做访问，人到了你通知我。"

这次的访问是欧尚亲自安排的，自从上次他说要打造叶嫣然成为明星设计师，公司市场部就做了大量的工作，为叶嫣然安排了各种形式的宣传采访。而这次能在事隔一个多月后再次获得《雅居》的采访，更是欧尚一手促成的。

很快季羽凡通知叶嫣然《雅居》的记者到了。已经在会议室等她。

这次负责采访她的依旧是施晴，与上次不同的是，这一